Previdência para os pequenos Quando e como começar a investir no sossego financeiro de seu filho
Por ANA CLARA COSTA
Se você acha que previdência privada é coisa para quem está próximo da aposentadoria, não se engane. Os planos voltados para crianças e jovens até 18 anos são os que mais cresceram recentemente. Em maio, esse mercado acumulava um crescimento de 92,58%, se comparado ao mesmo mês em 2006, de acordo com levantamento da Federação Nacional de Previdência Privada e Vida. Não pense também que para investir em previdência é necessário já possuir uma grande quantia. Na Brasilprev, a contribuição mensal para o plano Brasilprev Júnior, voltado para o público entre 0 e 21 anos, é de apenas R$ 25. Uma contribuição mensal de R$ 25 por mês é suficiente para uma poupança de R$ 10 mil após 16 anos, considerando- se uma rentabilidade média de 0,7% ao mês. Se for de R$ 250, chega a R$ 100 mil. Hoje, os jovens representam 41% da base total de clientes da empresa e as reservas já somam R$ 2 bilhões. “Temos mais de 400 mil clientes com menos de 21 anos”, diz Eduardo Bom Angelo, presidente da Brasilprev. Já o Itaú possui um plano similar, o First Flexprev Itaú VGBL. A contribuição inicial é um pouco mais alta: R$ 50.
Previdência para os pequenos
Se você acha que previdência privada é coisa para quem está próximo da aposentadoria, não se engane. Os planos voltados para crianças e jovens até 18 anos são os que mais cresceram recentemente. Em maio, esse mercado acumulava um crescimento de 92,58%, se comparado ao mesmo mês em 2006, de acordo com levantamento da Federação Nacional de Previdência Privada e Vida. Não pense também que para investir em previdência é necessário já possuir uma grande quantia. Na Brasilprev, a contribuição mensal para o plano Brasilprev Júnior, voltado para o público entre 0 e 21 anos, é de apenas R$ 25. Uma contribuição mensal de R$ 25 por mês é suficiente para uma poupança de R$ 10 mil após 16 anos, considerando- se uma rentabilidade média de 0,7% ao mês. Se for de R$ 250, chega a R$ 100 mil. Hoje, os jovens representam 41% da base total de clientes da empresa e as reservas já somam R$ 2 bilhões. “Temos mais de 400 mil clientes com menos de 21 anos”, diz Eduardo Bom Angelo, presidente da Brasilprev. Já o Itaú possui um plano similar, o First Flexprev Itaú VGBL. A contribuição inicial é um pouco mais alta: R$ 50.
